简历编号:N125788

最近更新:本月更新

陳先生 和TA聊聊
|50岁|大专|10年工作经验
现居:温州    户籍:江西抚州
责任心强诚实守信有亲和力诚信正直执行力强
求职意向
  • 工作类型:

    全职

  • 期望地区:

    温州

  • 期望行业:

    不限行业

  • 期望职业:

    副总经理/副总裁

  • 期望薪资:

    月薪面议元

  • 求职状态:

    在职,考虑更好的机会

  • 到岗时间:

    1个月内

教育经历
  • 1993/9-1996/7
  • 大专|抚州师范专科学院|汉语言文学
工作经历
  • 2020/4-至今
  • 副总经理|总经办

    浙江盛迅工贸有限公司|家具/家电

    工作描述:主要产品:沙滩椅、沙滩床、折叠椅、折叠桌、金属家具、太阳伞、帐篷、编藤系列休闲椅研发、生产、销售。
    1.协助总经理制定企业的年度战略规划、年度工作计划,制定企业的经营目标
    2.在授权范围内处理企业的日常事务和对重大问题做出决策
    3.为总经理提供经营决策分析和支持
    4.负责主持企业例行会议
    5.审定企业的经营管理制度,如有必要则提出修改完善意见
    6.负责进行企业各部门之间的沟通协调工作,以保证各部门之间的工作能顺利进行
    7.协助总经理处理外部关系,为企业树立良好形象
    8.参与管辖部门内部的人员业绩考核以及培训招聘工作。

  • 2019/1-2020/3
  • 总经理助理兼品质部经理|总经办

    浙江中康厨具有限公司|家具/家电

    工作描述:主要产品:金属制厨用器皿及餐具的制造、销售。
    1.主持公司质量管理的全面工作,并对质量管理的各项工作结果负责;
    2.组织建立质量管理体系,确保质量体系正常、有效运行;
    3.制定公司年度质量目标和质量计划,经批准后组织实施;
    4.制定产品质量检验标准,负责公司外购和内部生产产品质量的控制;
    5.负责设计与开发活动的质量策划;
    6.参与新产品开发的先期策划,审查产品设计及工艺的科学性、合理性;
    7.组织实施质量统计,对统计数据的真实性、可靠性负责;
    8.监督、检查、考核下属的工作;
    9.对各类产品质量事故进行调查、分析并提出处理意见;
    10.对接客户及第三方质量体系审核,及督导内部各部门进行整改;
    11.负责公司级品质标准推进及品质教育培训;
    12.负责品质部团队打造及人才建设。

  • 2010/10-2018/8
  • 副总经理|总经办

    东莞邦荣电子科技有限公司|电子技术/半导体/集成电路

    工作描述:1.人员管理
    1.1根据公司制定的年度销售目标对各部门进行定岗、定编、定责报总经理核准;
    1.2负责公司人员招聘、培训、考核;
    1.3负责公司日常人员管理工作;
    2.工作管理:
    2.1根据公司年度销售预测目标,组织制定生产计划和实施细则,确保生产任务的达成;
    2.2组织建立和完善以PMC为中心的生产指挥系统,在做好生产现场管理的同时,全面掌握生产计划的实施进度及计划达成的状况;
    2.3负责优化生产工艺计划方案、工艺实施流程,主导或参与解决生产中的工艺问题,确保生产制造过程低成本、高效率、高品质的运作;
    2.4负责公司安全生产的管理工作,定期组织安全、环保检查,落实安全环保措施,并督促、落实整改问题;
    2.5主持召开公司《周核心团队例会》、《月度工作总结会议》,积极参与《产、供、销会议》、《生产协调会》,掌握生产进度,组织分配人力,平衡调度资源;
    2.6负责公司相关的体系(ISO9000/14000)管理、体系认证工作;
    2.7负责审核公司内部各类系统表单及产品的技术标准、工艺规程、工艺技术管理文件等资料;
    3.成本费用管理:
    3.1根据财务部门制定的审核权限,审核或核准公司各相关部门费

  • 2003/10-2010/9
  • 生产经理/副总经理|总经办

    深圳纳百川科技有限公司|通信/电信/网络设备

    工作描述:主要产品:包括安规电源线、电脑周边连接线、音视频连接线、汽车单双控线及各种插件Harness Cable。
     1.掌握、了解企业经营状况制定公司年度预算及月度费用滚动预算,不断将企业制度化、规范化;
     2.优化和完善公司组织架构,不断健全公司管理体系和相关规范及制度;
     3.组织监督、检查各职能部门相关计划及规定执行、落实情况;                                                        
     4.利用周、月度总结,权衡各职能部门运作效果,使之不断完善;                                                   
     5.跟进和落实各部门月、年度培训计划工作;                                                                     
     6.推进公司企业文化的建立,不断提升员工对企业工作的意愿;                                                       
     7.完成总经理临时下达的工作;

  • 1997/10-2003/6
  • 计划员/装配拉长/装配主管|装配部

    东莞莫莱克斯链接器有限公司|电子技术/半导体/集成电路

    工作描述:主要产品:电子连接器、电线电缆组件、电路板组件及光纤器件等产品。
     1.按照编排部门《生产计划》,组织和协调本部门人力、物力,合理安排生产,确保生产品质和生产计划的完成;
     2.及时了解生产异常状况,并及时给予解决和处理;
     3.检讨生产状况,找出生产中存在的问题,制定改善计划并实施;
     4.负责下属知识与操作技能的培训,做好基层管理梯队建设;
     5.组织检查和落实部门的规范化、标准化作业,推进工艺改善,提高生产效率;
     工作业绩:
     1.工单准时结案率提高至98%,减少现场WIP的同时降低了生产成本。
     2.制程不良率由4%左右下降到1.8%。
     3.物料损耗金额由之前的1.5%降低到0.8%。

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