职责：
1、参与制订公司营销战略。
2、定期对市场营销环境、目标、计划、业务活动进行核查分析，及时调整营销策略和计划，制订预防和纠正措施，确保完成营销目标和营销计划。 
3、负责重大营销合同的谈判与签订。 
4、参与制订、修订营销系统主管的工作程序和规章制度。 
5、参与制定营销系统年度专业培训计划并协助培训部实施。 
6、负责分解下达年度的工作目标和市场营销预算，并根据市场和公司实际情况及时调整和有效控制。 
7、定期和不定期拜访重点客户，及时了解和处理问题。
要求：
1、大专以上学历，市场营销等相关专业；
2、有5年以上同行业销售管理工作经验，能独立带领50人以上的营销团队完成公司的销售目标；
3、掌握现代人力资源管理理念，财务知识、市场营销理念、销售技巧；
4、敏锐的市场判断力、决策能力、客户公关能力、思维敏捷。
5、有电线电缆行业从业经验优先。

兴乐集团有限公司始创于1985年5月份，现有员工5000余人，技术研发中心5个，在全国拥有25家制造基地（其中电线电缆制造基地7家），300多家协作企业，1600多家国内外营销机构，总资产已达20余亿元。集团为研发、制造高低压电线电缆、高分子材料、电工机械、电工铜杆、漆包线等产品的大型电缆综合企业，并形成以温州总部为核心，向宁夏、内蒙古、山东、北京、江西、安徽等区域辐射的战略蓝图。