怎么找工作?这是现在多数人现在面临的最大问题!虽然市面上求职渠道各式各样,但是关于怎么找工作还是时刻困扰着广大求职者!下面委托招聘网为你提供一些这方面的建议!
1. 到各处提供工作机会的地方去找:就业中心,报章杂志的广告、布告栏等(你对工作能力的评估愈准确, 就愈能在正确的地方,找到合适的工作)。
你可以写信到任何你感到有兴趣的机构,询问他们是否有合适的工作机会, 他们也许寄会给你一些表格填写,而且经过面试之后,将你的资料建立档案,等到以后有合适的工作机会时,便会优先考虑你。最近有一家大型的保险公司,停止每年到大学吸收新人, 因为他们发观常有一些资历更好的人选, 直接写信给总公司毛遂自荐。
2. 你也可以在当地报纸上刊登人求事的广告。
3.仔细地阅读招聘广告,如果发现自已不符合主要的必备条件(如须具各公司法的专业知识) ,就不要费心去应征。
不过你不要认为自已年纪太大,或是资格不够标准以上,而裏足不前,放弃机会。
4.你只要认为可能,就要全力以赴。
诺曼·贝基(在大学开设讨论妇女上班问题的课程)曾说,妇女在应征时显得太过法弱,因为地们心里害怕失败。男人在年轻时第一次邀清女孩子跳舞,而被她们以一脸讨厌的表情回绝时,就已经逐渐习惯了被拒绝。
5.不要害怕失败,你当然不大可能在每一项你应征过的工作都被录取。
你不要认为它是一项竞争激烈的比赛, 而重要的是为自己找一项合适的工作。也许你和面试的人谈得很偷快,而他对你的面试第一印象也很好,可是这样并不表示你就是担任那项工作最合适的人选。
6.把握每次应征和面谈的机会,从中学习如何表现自已,如何叙述自己的工作经验,并设想下次可能被问到的问题。
有些大学应届毕业生在各企业机构的人来学校方问时,常会设法争取和每一位雇主面试的机会,为的只是想得到这方面的练习。
7.别忘了通常要费一番工夫, 才会发现自已不想碰到的事情:
例如碰到怜声不渐的电话;上班的交通不方便(不一定是路程遥远,也许是在二十分钟之内要换三部公车); 发号施令的老板有好几个(谁也不服气谁);或是整天独自守着只有一个档案柜的办公室。
8.你在前去面试之前,最好也事先列出你所希望和不希望磁到的事情(参考工作评估表)。
这样你才会记得去查对你想要做的事,而反对你不想要的情况(例如有些特别卖力的同仁,虽然午饭时间到了,他们还是在拼命的工作)。
★ 先从就业中心开始
不管你怎么找工作,我建议先从就业中心开始。英国目前的就业中心已经成为登门求职的好地方,事实上它们有些办公室,看起来还真像国际观 光旅馆的大厅,和以前职业介绍所的老旧简陋,有着截然不同的形象。就业中心设有自助式进取工作的办法。你进好工作类别之后,就交给接待员,由他为你安排该工作的面试。
如果你不知道怎么找工作,他也会帮你和专门负责训线的职业顾问约好时同;如果你无法确定自已想找哪一类的工作,或者先和一、两位专业的输导员谈谈,他也会介绍你和有关的就业辅导人员认识。如果你需要特殊的专业训练, 就业辅导人员会指引你到免费的职业训练中心受训,许多想要有一份更刺激的新工作的中年妇女,都到这些地方受训,希望自己日后会有更美好的未来,以及更丰厚的收入。如果这些妇女原来已有工作, 政府会鼓她们继续接受进一步的训练,以便担任更具挑战性的工作。
这些训练机的不但免费训练你,而且还支付基本的津贴。这表示你在受训期间,也能负担得起清人照料家庭的费用。你接受训练的时间,视不同的课程种类而定,大致从三个星期到一年不等.你以前具备的资历也许对训练有用,不过这些并不一定需要。在接受训练之前,你只要通过一项小测验, 确定具有阅读能力即可。许多妇女接受秘书训练的課程,有的是想突破目前的工作状况,何机争取更高的职位,有的觉得当秘书或私人助理,不但时间合适自已,而且通常待遇也不错。
有些妇女是因为对目前的工作感到厌倦,才来接受训练。她们原来也许是档案管理员,想换掉工作,做一个修水管技师、银匠或是修理古董钟表,或当驯兽师。 一位秘书若是需要随同丈夫城到乡下,她可以事先学习会计课程.以便为当地的农场担任记账的工作。
这些妇女按受训练之后,就知道怎么找工作了。现在愈来愈多的妇女往一向被男人把持的行业发展。可是由子男性技工的收费昂贵, 一般家庭,就会有人开始接受收费便宣的女电视修理员、电气技工,水管技师或是车库技工。现在也有许多女性当卡车司机、从事烧焊、
建筑的工作,以及其他许多一向属于男性的工作,在这些工作之中, 有的工作竞然也不需多大的力气便能胜任。如果你拿得动两个购物袋,那你当然也能操作堆高机或堆土机 (确是相当刺激的工作) ,而且还能坐着操作。你做这件事的待遇,当然也要和男人所享有的待遇一样。
你一旦缴够福利保险金,就有资格领取失业津贴,如果你已缴纳相当于最低周薪所得税的二十五倍, 则可领到部份失业津始;若是五十倍,则可领全部的失业津贴。你坐在家里有钱可领,总比干坐着发冷好得多。
英国有一处机构叫做“专业训练暨主管训练中心”,专门训练以后能担任专业性、技术性、科学性工作和管理工作的人员。该训练中心设有电脑作业系统,为求职者进取合适的工作。 它所包括的工作种类高达两万种之多, 工作地点分散在英国海内外、中东和近东地区。此外,如果有人想要接受特别的训练课程,该中心也能预作安排。该中心不但提供求职者一可能的雇主,而且还告诉他们如何要求待遇。他们一年平均出版三次“报酬旬报” ,为人力市场做实际有用的论评。该中心和其他就业中心同属社会福利机构,它们所提供的服务一律不收任何费用。