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认清职场“五大笨”
2016-08-21 阅读 150
职场上常有这样的人,工作能力、人品都不错,可是总是与升迁无缘,眼见的身边的人一个个有进步,自己在职场却还是老样子。如果你是这样的人,你就好好想一想了,看看是不是以下的原因:

职场上常有这样的人,工作能力、人品都不错,可是总是与升迁无缘,眼见的身边的人一个个有进步,自己在职场却还是老样子。如果你是这样的人,你就好好想一想了,看看是不是以下的原因:

笨事一:你觉得把分内工作做好就够了

一个人的工作能力确实很重要,但仅仅有工作能力还不行。人在职场,你不得不考虑都方面的因素,尤其不可忽略的是职场政治对你的影响。要想在职场有所进步,你就要具备起码的政治头脑。处理人际关系的能力要强,如果现在还很弱,一定高加强这方面的修炼,否则,光知道工作在那里干工作,倒不至于费力不讨好,但想晋升不容易。

笨事二:你不理会谣言

职场上经常有人散布谣言,谣言很多都是无稽之谈,但也不全是如此。很多事情通过谣言可以推测出些端倪。因此,对谣言也不能完全理会。如果有人对你传播谣言,在别人都不知道的情况下,你不要传播出去,否则容易给大家造成不好的印象。当然,如果很多人都已经知道了,你提一下也没有关系。

笨事三:你认为同事可以是患难知己

在工作中,你难免要得到同事的帮助,但如果因此你就把同事引为知己那就错了。因为职场是个名利场,说不定这个人明天就成为你的竞争对手,那个时候,他若掌握了你太多隐私,可能就会以此为把柄来攻击你。因此,与同事交往要保持恰当的距离,不要随便把谁都当成患难知己。

笨事四:忽略敌视你的人

俗话说:害人之心不可有,防人之心不可无。在职场上更是如此,有人天真地认为,自己只要不轻易树敌就行了,不要对人有防范之心。这样想就错了。因为,你虽然没有去招惹别人,但人家已经把你当成潜在的威胁。因为职场的资源有限,每个人都处于竞争之中,你工作干得好,有的人就会认为你的存在对他不利。因此,你绝对不能忽略敌视你的人。要时刻想到,随时都有可能对你发起攻击。因此,要学会保护好自己,不要轻易授人以柄,不要以为你当一个老好人就够了。

笨事五:你常常很露骨地奉承上司

跟上司说话是一门学问,有的人经常拍上司的“马屁”,除了落得个“马屁精”的称号外什么都没得到,直在是得不偿失。这是因为马屁拍的过于露骨,这就有了“忽悠”的嫌疑。人人都喜欢受到赞美,但并不喜欢受到忽悠。其实,很多对上司的赞美都有忽悠的成分。但是有的人运用起来就很艺术,让上司受到“忽悠”心理还挺甜。因为高级的忽悠听起来和赞美一样。而低级的赞美听起来则和“忽悠”一样,那些很露骨地拍上司马屁的人之所以令上司不舒服,就在于他们的赞美听起来和忽悠一样。因此,赞美上司要把握好分寸,太露骨了不但收不到赞美的效果,反倒让上司感到你很讨厌。

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关键词:职场
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