首先，我们先来了解下什么是校园宣讲会。校园宣讲会是企业为了招聘举办的，不仅是为了扩大自己的影响力，而且要利用资料、演讲把企业展现给大家，吸引人才。它要把人才提前招过来，挑选最优秀的人。

在校园宣讲会上，企业会讲解自己的用人观念，宣传自己的企业文化等。

每年的10月-11月份，温州一些事业单位或者知名企业都会在温州大学举办校园宣讲会，为的就是在提早一步将校园人才招之麾下。

想必到这里，各位读者对校园宣讲会有了初步的了解。那么在校园宣讲会上，如何来获得offer呢？

有些企业可能会直接把校园宣讲会现场变成面试现场，但给每名面试者的时间一般不会太长，企业只是对面试者做一个初步了解。职业素质好的就在简历上打勾，回去之后让招聘专员通知你去企业面试。如果你得到去企业面试的机会，那个面试时间会比较长。

有的公司只宣讲，不招聘，等过一段时间再招聘。看这样做是给大学生做准备。经过校园宣讲会的初步了解，第二次来面试的，就是对公司真正有意的人，就没有凑热闹的了。这样做有利于企业自身提高招聘效率。面试的时候，企业往往会给学生一些就业指导告诉他适合什么工作，什么行业，怎样推销自

在校园宣讲会上，学生可以知道企业是做什么的，未来的发展方向怎样，需要什么样的人才，还可以了解一些求职就业的方式方法，获得更多有用的信息。即使你不想应聘这个公司，见见世面也是好的，对你以后应聘其他公司有帮助。

至少可以说，这么大场面你都见过去其他公司应聘，你就不会怯场。

校园宣讲会之后，一定留有提问时间。什么问题都可以问，即使你不想去这个企业，你也应该发问，多积累经验为应聘其他公司做准备。

2016年，由温州教育局举办的温州大学校园宣讲会已经正式开始，参会的企业包括金帝鞋业集团、红旭集团等温州知名企业，同时也包括温州市公安局、温州经济建设规划院等国家事业单位，有兴趣的同学可以自信去温州教育局官网查询。