很多去温州工作的求职者在选择企业时都抱有眼高手低的心态，就算在就业的高峰期，依然还是无法顺利的找到工作。大企业名气大公司正规，是个不错选择，但大企业的就业门槛高。那么小企业如何呢？

今天，我们不妨来看看选择小企业就业的五大优势。

1、 小企业愿意冒险

当一些不确定的产品、市场投资出现时，小企业容易幸存，并且和大企业进行竞争。而大企业常常会忽视一些新机会，因为这些新机会会对其核心业务产生影响。

对于小企业而言，新机会对核心业务的风险是低的，而且从这个小市场获利的可能性是大的。这些小市场给了小企业更多机会，还可以让小企业避免与大企业的正面交锋。在小市场下，也可以让小企业更好地改善自己的产品，保住自己的市场地位。

2、小企业具有创新精神

正如开始谈到的，大企业的创新成本高，而小企业是靠创新来发展的。小企业更贴近客户，更了解他们的需求，而大企业则会自己认为和想象他们的客户需要什么。

创新的源泉是对客户需要的理解和反馈。小企业因为与他们的客户有着更深的联结，也使得小企业常常站在创新的前线。

3、小企业灵活

这个其实是显而易见的。要想在一个大企业从有想法，需要经过众多管理层的审核，到最后执行你的方案，你需要一段很长的流程。而小企业就没有这些条条框框，这也是为什么众多创新者都来自小企业的原因。

这种灵活性也让小企业可以在产品研发中不断重复，并且试验。小企业具有的灵活文化，也使得小企业对市场变化带来的机会进行快速反应，并从中获益。

4、小企业成本更低

小企业最缺乏的是资源和金钱。正因为如此，小企业会更多的去想一些新颖的推广方法，从而降低企业的成本资金。但是对于那些不差钱的大企业就不同了，花费大量的资金去投放广告等，所以相比之下，对于想要有一番作为的人来说，更适合去小企业，为公司提供一个节省成本的方法，或许，你就能够得到晋升的机会。

5、人多力量大

大企业分工明确，责任清晰，在协调能力和团队合作能力不如小企业，而小企业常常一人多职，基本成员对公司操作流程了解清晰，所以小企业员工之间的合作会更加配合。

由此可以看出，寻找工作不能光靠直觉去考虑，小企业在各个方面还是有很多的优势，也让我们看到了到小企业就业的好处，如果你还在为自己的就业问题担心，可以适当的分析利弊，看看到底你更适合哪一种公司，也许小企业会更加适合你，能够给你带来丰富的工作经验。